Aujourd’hui, qu’on soit en recherche d’emploi ou qu’on souhaite en changer, il est important d’avoir un CV de qualité. Mais qu’est-ce que la qualité en matière de CV ?
Voici quelques conseils pour vous aider.
Personnaliser son CV
Personnaliser son CV en fonction du poste recherché et du secteur d'activité est une stratégie puissante pour maximiser ses chances de réussite dans sa recherche d'emploi.
1. Adaptation au poste recherché
Mettez en avant les compétences et les expériences les plus pertinentes pour le poste visé.
Mettez l'accent sur les réalisations et les projets qui correspondent aux besoins spécifiques de l'entreprise pour laquelle vous postulez. Vous pouvez réorganiser vos expériences professionnelles et vos compétences pour les aligner avec les exigences du poste.
2. Personnalisation selon le secteur d’activité
Chaque secteur d'activité a ses propres normes et attentes en matière de présentation du CV.
Par exemple, un CV créatif peut être très bien adapté pour les professions liées à la communication, au design ou à l'art, tandis qu'un CV sobre et formel peut être plus approprié dans le secteur de la finance ou du droit.
De plus, si vous avez déjà de l'expérience dans le secteur ciblé, mettez en avant cette expérience pour montrer que vous êtes déjà familier avec les exigences du secteur et que vous avez les compétences nécessaires pour réussir.
(Ex : vous postulez en tant que chargé de communication pour un cabinet d’expertise-comptable et avez déjà eu une expérience auparavant dans le domaine de la finance, )
Structurer le CV de manière logique
L'une des premières étapes pour structurer votre CV de manière logique est de garder les 4 rubriques essentielles : les expériences professionnelles, les formations, les compétences et les centres d'intérêts.
Utilisez des éléments de mise en forme : des majuscules pour les rubriques principales, du gras pour les titres ou encore de l’italique pour les dates en plus d’une police simple à lire… Cette mise en forme rendra votre CV plus clair et facilitera la lecture des informations importantes.
Mettez en avant vos compétences en les énumérant de manière concise et organisée. Vous pouvez les présenter avec des tirets, de l'italique ou en les séparant par des virgules.
Exemple :
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
[Nom de l'Entreprise en GRAS] - [Intitulé de Poste] [Dates en italique]
[Description des principales responsabilités et réalisations en utilisant des verbes d'action et des mots-clés pertinents.]
Hiérarchiser les informations
L'ordre chronologique inversé est une approche couramment utilisée pour hiérarchiser les informations dans un CV. Cela signifie que vous devez présenter les éléments les plus récents en premier, puis remonter dans le temps au fur et à mesure.
Ajouter des éléments distinctifs
Pour apporter un peu d’humanité à votre CV, une introduction concise en début de CV peut être très utile pour capter l'attention du recruteur dès le départ.
Vous pouvez vous présenter en trois mots, exposer vos ambitions. C’est aussi un moyen pour mettre en avant vos qualités.
Autre élément distinctif : Si vous avez une présence en ligne professionnelle comme LinkedIn, un site web personnel ou un portfolio, vous pouvez inclure des liens hypertextes dans votre CV. Cela permet aux recruteurs d'accéder directement à plus d'informations sur vous et vos réalisations.
Mettre l’accent sur vos résultats
Au lieu de simplement énumérer vos responsabilités dans chaque poste, concentrez-vous sur les réalisations concrètes que vous avez obtenues.
Utilisez des chiffres, des exemples et des verbes d’action pour illustrer votre travail. Par exemple :
Plutôt que de dire : « Responsable des ventes »
Dites plutôt :
Conseiller la clientèle
Développer le portefeuilles clients et générer une augmentation des ventes de 25% en 6 mois
Mise en œuvre d'une stratégie de prospection ciblée et de négociations réussies avec de nouveaux clients
Travailler la rubrique « Centre d’intérêts »
Bien trop souvent peu mise en valeur et travaillée, cette rubrique est pourtant très importante.
Ayez à l’esprit que les informations que vous y faites figurer sont le reflet de vos qualités et compétences.
Exemple 1 : vous participez à des projets bénévoles, cela peut démontrer votre sens des responsabilités, votre capacité à travailler en équipe et votre esprit d'initiative.
Exemple 2 : vous faites partie d’un club de lecture, cela sous-entend que vous n’avez pas de difficulté avec l’orthographe et la rédaction.
Soigner l’orthographe
Si le recruteur est un as de l’orthographe et que vous êtes brouillé avec les accords et le dictionnaire : faites relire votre CV par une personne de confiance.
Laisser des erreurs d’orthographe traduit de la négligence de votre part.
Ayez une photo professionnelle
En incluant une photo de qualité sur votre CV, vous rendez votre candidature plus humaine et attrayante. Toutefois, il est crucial de choisir une photo appropriée et professionnelle. Optez pour une photo récente, de préférence un portrait en buste où vous êtes bien habillé(e) et avec un arrière-plan sobre.
Évitez les selfies, les photos de soirée ou de vacances, ainsi que les images trop décontractées. Une expression chaleureuse et un sourire discret peuvent également contribuer à transmettre une image positive.
Faire attention au format et nom du document
Assurez-vous de nommer le fichier de manière appropriée. Utilisez votre nom suivi du poste ou de l'intitulé du CV. Par exemple : "Nom_Prenom_Développeur_Web.pdf". Cela permet au recruteur de savoir immédiatement à qui appartient le CV et pour quel poste vous postulez.
Le format PDF est généralement préféré pour envoyer votre CV aux recruteurs. Un fichier PDF préserve la mise en page, les polices et la mise en forme de votre CV, quel que soit le logiciel ou l'appareil utilisé pour l'ouvrir. Cela garantit que votre CV aura l'apparence que vous avez souhaitée, sans risque de distorsion.
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